{"id":45863,"date":"2020-05-28T13:16:11","date_gmt":"2020-05-28T16:16:11","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.bidu.com.br\/?post_type=blog&#038;p=45863"},"modified":"2024-08-10T15:11:03","modified_gmt":"2024-08-10T18:11:03","slug":"tipos-de-plano-de-saude","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.bidu.com.br\/?p=45863","title":{"rendered":"Tipos de Plano de Sa\u00fade: quais s\u00e3o e como escolher?"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Antes de contratar, \u00e9 bom saber quais s\u00e3o os tipos de plano de sa\u00fade que existem. Entenda mais sobre as diferen\u00e7as entre os planos de sa\u00fade individual \/ familiar e planos de sa\u00fade coletivos.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Fique por dentro das coberturas, car\u00eancias, cobran\u00e7as, e reajustes. Saiba como contratar cada um.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A Bidu te explica tudo o que voc\u00ea precisa saber!<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a class=\" z-depth-3 button\" style=\"padding: 1rem; font-size: 1.5rem;\" href=\"https:\/\/www.bidu.com.br\/seguro-saude\/\">Cota\u00e7\u00e3o online de Planos de Sa\u00fade<\/a><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Diferen\u00e7as entre os tipos de Planos de Sa\u00fade<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Segundo a <\/span><a href=\"http:\/\/www.ans.gov.br\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ag\u00eancia Nacional de Sa\u00fade Suplementar (ANS)<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">, os planos de sa\u00fade podem ser contratados das seguintes formas:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Individualmente;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Coletivamente.\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Neste \u00faltimo caso, eles podem ser divididos entre:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Plano coletivo por Ades\u00e3o;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Plano coletivo Empresarial.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Para entender melhor cada um deles, veja agora quais s\u00e3o as principais caracter\u00edsticas dos diferentes tipos de planos.\u00a0<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">O que \u00e9 Plano de Sa\u00fade individual ou familiar?<\/span><\/h2>\n<p><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/plano-de-saude-individual\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">Plano de sa\u00fade individual<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> ou familiar \u00e9 aquele no qual o contrato \u00e9 firmado entre operadora de sa\u00fade &#8211; ou por um corretor autorizado por ela &#8211; e uma pessoa f\u00edsica;\u00a0<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Como funciona o Plano de Sa\u00fade individual \/ familiar?<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Veja algumas caracter\u00edsticas fundamentais:\u00a0<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ades\u00e3o<\/span><b>: <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">\u00e9 feita por uma pessoa f\u00edsica, que contrata o plano diretamente com a operadora;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Car\u00eancia: os prazos podem variar de plano para plano, mas n\u00e3o devem ultrapassar os limites m\u00e1ximos estabelecidos pela ANS;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Cobertura: segue o que determina o contrato e o <\/span><a href=\"http:\/\/www.ans.gov.br\/planos-de-saude-e-operadoras\/espaco-do-consumidor\/o-que-o-seu-plano-de-saude-deve-cobrir\/o-que-e-o-rol-de-procedimentos-e-evento-em-saude\"><span style=\"font-weight: 400;\">Rol de Procedimentos e Eventos em Sa\u00fade<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">, estabelecido pela ANS;\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Rescis\u00e3o:<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">pode ser feita apenas em duas situa\u00e7\u00f5es:\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Em caso de fraude;\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Falta de pagamento.\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Cobran\u00e7a: \u00e9 feita diretamente ao consumidor pela operadora de planos de sa\u00fade.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p>+ <a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/plano-de-saude-individual\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">Plano de sa\u00fade individual, como contratar o melhor para voc\u00ea<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">?<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">O que s\u00e3o os Planos de Sa\u00fade coletivos?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Planos de sa\u00fade coletivos s\u00e3o aqueles nos quais o contrato \u00e9 firmado entre uma associa\u00e7\u00e3o profissional, sindicato ou empresa. Ou seja, o interessado n\u00e3o faz a contrata\u00e7\u00e3o direta junto \u00e0 operadora de sa\u00fade.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Existem dois tipos de planos coletivos: por Ades\u00e3o e Empresarial.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Veja algumas caracter\u00edsticas fundamentais de cada um deles:\u00a0<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">O que \u00e9 plano coletivo por Ades\u00e3o?<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">O contrato do plano coletivo por ades\u00e3o \u00e9 sempre firmado entre uma associa\u00e7\u00e3o profissional ou sindicato e a operadora de sa\u00fade e\/ou administradora de benef\u00edcios.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Para se tornar benefici\u00e1rio deste tipo de plano, \u00e9 necess\u00e1rio estar vinculado a essas entidades.\u00a0<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Como funciona o plano coletivo por Ades\u00e3o?<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">As principais caracter\u00edsticas s\u00e3o:\u00a0<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ades\u00e3o:<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">\u00e9 necess\u00e1rio ter v\u00ednculo com associa\u00e7\u00e3o profissional ou sindicato;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Car\u00eancia<\/span><b>:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> pode ser aplicada, com exce\u00e7\u00e3o de quem ingressa no plano em at\u00e9 30 dias da celebra\u00e7\u00e3o do contrato ou no seu anivers\u00e1rio;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Cobertura:<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">segue o <\/span><a href=\"http:\/\/www.ans.gov.br\/planos-de-saude-e-operadoras\/espaco-do-consumidor\/o-que-o-seu-plano-de-saude-deve-cobrir\/o-que-e-o-rol-de-procedimentos-e-evento-em-saude\"><span style=\"font-weight: 400;\">Rol de Procedimentos e Eventos em Sa\u00fade<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">, estabelecido pela ANS;\u00a0\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Rescis\u00e3o: deve ser estabelecida em contrato;\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Cobran\u00e7a: \u00e9 feita diretamente \u00e0 Pessoa Jur\u00eddica contratante ou pela Administradora de Benef\u00edcios.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">O que \u00e9 plano coletivo empresarial?\u00a0<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Para se tornar benefici\u00e1rio de um plano coletivo empresarial, \u00e9 preciso estar vinculado a uma pessoa jur\u00eddica, a partir de uma rela\u00e7\u00e3o empregat\u00edcia ou estatut\u00e1ria.<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Como funciona o plano coletivo empresarial?<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Conhe\u00e7a algumas informa\u00e7\u00f5es b\u00e1sicas:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ades\u00e3o: para se tornar benefici\u00e1rio, \u00e9 preciso ter v\u00ednculo com uma pessoa jur\u00eddica por rela\u00e7\u00e3o empregat\u00edcia ou estatut\u00e1ria;\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\"><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/plano-de-saude-empresarial-carencia\/\">Car\u00eancia<\/a>: <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">pode ser aplicada<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">, com exce\u00e7\u00e3o de contratos com 30 ou mais benefici\u00e1rios e para quem ingressa no plano no per\u00edodo de at\u00e9 30 dias da celebra\u00e7\u00e3o do contrato ou da vincula\u00e7\u00e3o \u00e0 empresa;\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Cobertura:<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">segue o <\/span><a href=\"http:\/\/www.ans.gov.br\/planos-de-saude-e-operadoras\/espaco-do-consumidor\/o-que-o-seu-plano-de-saude-deve-cobrir\/o-que-e-o-rol-de-procedimentos-e-evento-em-saude\"><span style=\"font-weight: 400;\">Rol de Procedimentos e Eventos em Sa\u00fade<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">, estabelecido pela ANS;\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Rescis\u00e3o:<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">deve ser <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">estabelecida em contrato<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">;\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Cobran\u00e7a: \u00e9 feita diretamente \u00e0 Pessoa Jur\u00eddica contratante ou pela Administradora de Benef\u00edcios.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Agora voc\u00ea j\u00e1 sabe quais s\u00e3o formas de contrata\u00e7\u00e3o, vamos saber quais s\u00e3o as coberturas assistenciais que podem ser adquiridas em cada tipo de plano de sa\u00fade.\u00a0<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Como funciona o reajuste dos diferentes tipos de Plano de Sa\u00fade?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">No quesito \u201creajuste\u201d tamb\u00e9m existem diferen\u00e7as entre os tipos de plano de sa\u00fade. Quando falamos em planos de sa\u00fade individual \/ familiar e planos coletivos, existem regras espec\u00edficas para cada um deles.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A regulamenta\u00e7\u00e3o dos valores das mensalidades dos planos de sa\u00fade individual \/ familiar \u00e9 atribu\u00edda \u00e0 ANS, que define um percentual anual m\u00e1ximo.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Al\u00e9m dessa corre\u00e7\u00e3o anual, o plano individual \/ familiar tamb\u00e9m permite o reajuste por mudan\u00e7a de faixa et\u00e1ria do benefici\u00e1rio. Esse aumento acontece toda vez que o titular e\/ou dependente ultrapassa uma das faixas et\u00e1rias pr\u00e9-definidas em contrato.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">J\u00e1 no caso dos planos coletivos, n\u00e3o cabe \u00e0 ANS o reajuste de mensalidades. Isto fica a crit\u00e9rio de uma livre negocia\u00e7\u00e3o entre operadoras e os respectivos grupos contratantes.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A varia\u00e7\u00e3o desse reajuste tem como base diversos fatores:\u00a0<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Custos m\u00e9dicos e hospitalares: a chamada infla\u00e7\u00e3o m\u00e9dica;\u00a0\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Sinistralidade: que \u00e9 norteada pelo uso dos planos.\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Vale lembrar que quem conta com o <\/span><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/empresa-obrigada-a-fornecer-plano-de-saude\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">benef\u00edcio de ter um plano de sa\u00fade coletivo<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">, al\u00e9m do reajuste anual, tamb\u00e9m deve se atentar ao reajuste por idade.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">+ Entenda melhor: como funcionam os <\/span><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/reajustes-de-precos-em-planos-de-saude\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">reajustes dos planos de sa\u00fade<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">?<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Segmenta\u00e7\u00e3o assistencial: quais os tipos de coberturas de um Plano de Sa\u00fade?\u00a0<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Antes de contratar um plano de sa\u00fade, <\/span><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/cobertura-plano-saude\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">voc\u00ea precisa considerar as coberturas<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> que melhor atendem \u00e0s suas necessidades.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Vamos saber agora que tipo de segmenta\u00e7\u00e3o assistencial \u00e9 poss\u00edvel encontrar hoje em dia no mercado:\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Tipos de coberturas assistenciais de um Plano de Sa\u00fade<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Elas podem ser divididas, basicamente, nas seguintes segmenta\u00e7\u00f5es:\u00a0<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ambulatorial;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Hospitalar sem obstetr\u00edcia;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Hospitalar com obstetr\u00edcia;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Exclusivamente Odontol\u00f3gico;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Refer\u00eancia.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A partir delas, \u00e9 poss\u00edvel buscar os planos que podem oferecer a seguinte composi\u00e7\u00e3o de coberturas assistenciais:\u00a0<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ambulatorial + Odontol\u00f3gico;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ambulatorial + Hospitalar sem obstetr\u00edcia;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ambulatorial + Hospitalar com obstetr\u00edcia;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Hospitalar com obstetr\u00edcia + Odontol\u00f3gico;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Hospitalar sem obstetr\u00edcia + Odontol\u00f3gico;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ambulatorial + Hospitalar sem obstetr\u00edcia + Odontol\u00f3gico;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ambulatorial + Hospitalar com obstetr\u00edcia + Odontol\u00f3gico.\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Vamos conhecer um pouco mais sobre as segmenta\u00e7\u00f5es assistenciais?\u00a0<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">O que \u00e9 cobertura Ambulatorial?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Neste tipo de cobertura de plano de sa\u00fade \u00e9 poss\u00edvel fazer:\u00a0<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Consultas m\u00e9dicas em cl\u00ednicas ou consult\u00f3rios;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Exames;\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Tratamentos e demais procedimentos ambulatoriais;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Atendimento de urg\u00eancia e emerg\u00eancia por um per\u00edodo de at\u00e9 12 horas.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">+ Saiba <\/span><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/plano-de-saude-ambulatorial\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">tudo sobre plano de sa\u00fade ambulatorial<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">O que \u00e9 Cobertura Hospitalar sem Obstetr\u00edcia?\u00a0<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Neste tipo de cobertura, o benefici\u00e1rio tem acesso a servi\u00e7os em regime de interna\u00e7\u00e3o hospitalar, com exce\u00e7\u00e3o do parto.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Est\u00e3o cobertos procedimentos como:\u00a0<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Interna\u00e7\u00e3o comum;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Consultas m\u00e9dicas e exames executados no pr\u00f3prio hospital;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Interna\u00e7\u00e3o em UTI;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Anestesia;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Quimioterapia e radioterapia;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Utiliza\u00e7\u00e3o das salas de cirurgia;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Transfus\u00e3o de sangue;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/convenio-cobre-fisioterapia\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">Fisioterapia<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> e procedimentos espec\u00edficos como hemoterapia ambulatorial, radioterapia, hemodi\u00e1lise e di\u00e1lise.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">O que \u00e9 Cobertura Hospitalar com Obstetr\u00edcia?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Quem contrata este tipo de cobertura, al\u00e9m do regime de<\/span><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/plano-de-saude-hospitalar\/\"><span style=\"font-weight: 400;\"> interna\u00e7\u00e3o hospitalar<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">, pode contar tamb\u00e9m com a assist\u00eancia ao parto.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Essa segmenta\u00e7\u00e3o oferece a cobertura assistencial ao rec\u00e9m-nascido filho natural ou adotivo do contratante, ou de seu dependente, durante os primeiros 30 dias ap\u00f3s o parto.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">O que \u00e9 Cobertura do plano Refer\u00eancia?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">O<\/span><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/plano-de-saude-referencia\/\"><span style=\"font-weight: 400;\"> plano de sa\u00fade Refer\u00eancia <\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">abrange:\u00a0<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Assist\u00eancia m\u00e9dico-ambulatorial;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Assist\u00eancia hospitalar com acomoda\u00e7\u00e3o em enfermaria;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Acesso a exames;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Acesso a UTI;<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Tratamento de obstetr\u00edcia;\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Cobertura m\u00ednima para atendimento de urg\u00eancia e emerg\u00eancia integral passadas 24 horas da contrata\u00e7\u00e3o.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">O que \u00e9 Plano de Sa\u00fade com assist\u00eancia Odontol\u00f3gica?\u00a0<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Neste tipo de plano de sa\u00fade, o benefici\u00e1rio tem garantida a assist\u00eancia odontol\u00f3gica que compreende coberturas como:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Consultas;\u00a0\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Exames;\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Atendimentos de urg\u00eancia e emerg\u00eancia;\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Exames auxiliares ou complementares;\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Tratamentos e demais procedimentos previstos no Rol, que sejam realizados em ambiente ambulatorial.\u00a0\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">+ Saiba tudo sobre <\/span><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/plano-odontologico\/convenio-odontologico-2\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">tudo sobre plano Odontol\u00f3gico<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">.\u00a0<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Quais s\u00e3o as coberturas de cada tipo de Plano de Sa\u00fade?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Quando falamos em segmenta\u00e7\u00e3o, \u00e9 preciso entender que existem algumas diferen\u00e7as com rela\u00e7\u00e3o aos procedimentos com cobertura obrigat\u00f3ria.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Para saber o que est\u00e1 ou n\u00e3o coberto, \u00e9 poss\u00edvel acessar o Rol de Procedimentos e Eventos em Sa\u00fade, editado pela ANS e revisado a cada dois anos.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Essas determina\u00e7\u00f5es valem para todos os contratos firmados ap\u00f3s 1\u00ba de janeiro de 1999, ou adaptados \u00e0 Lei n\u00ba 9656\/98 (planos novos).<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Na d\u00favida, <\/span><a href=\"http:\/\/www.ans.gov.br\/planos-de-saude-e-operadoras\/espaco-do-consumidor\/o-que-o-seu-plano-de-saude-deve-cobrir\/verificar-cobertura-de-plano-de-saude\"><span style=\"font-weight: 400;\">pelo site da ANS \u00e9 poss\u00edvel pesquisar<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> se um determinado procedimento faz parte da cobertura m\u00ednima que o seu plano de sa\u00fade \u00e9 obrigado a cobrir.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Para cada tipo de Plano de Sa\u00fade existe um que cabe no seu bolso<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Como voc\u00ea p\u00f4de acompanhar, existem diversos tipos de planos de sa\u00fade. Eles podem ser contratados de maneiras distintas e oferecer coberturas assistenciais espec\u00edficas.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Antes de contratar um plano de sa\u00fade, vale a pena olhar tamb\u00e9m a <\/span><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/rede-credenciada\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">rede credenciada<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> e claro, os <\/span><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/tabela-de-plano-de-saude\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">valores<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A boa not\u00edcia \u00e9 que para <\/span><a href=\"https:\/\/blog.bidu.com.br\/escolher-um-plano-de-saude\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">escolher<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> o melhor plano, n\u00e3o \u00e9 preciso sair de casa. Ao pedir uma <\/span><a href=\"https:\/\/www.bidu.com.br\/seguro-saude\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">cota\u00e7\u00e3o online<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> voc\u00ea recebe, direto no seu e-mail, todas as informa\u00e7\u00f5es importantes para tomar a melhor decis\u00e3o.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">F\u00e1cil, n\u00e3o \u00e9 mesmo? N\u00e3o perca tempo e pe\u00e7a agora uma <\/span><a href=\"https:\/\/saude.bidu.com.br\/inicio?_ga=2.170558880.1249432119.1590588820-1532275486.1574686383\"><span style=\"font-weight: 400;\">cota\u00e7\u00e3o online<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">!<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a class=\" z-depth-3 button\" style=\"padding: 1rem; font-size: 1.5rem;\" href=\"https:\/\/www.bidu.com.br\/seguro-saude\/\">Cota\u00e7\u00e3o online de Planos de Sa\u00fade<\/a><\/p>\n<p><i><span style=\"font-weight: 400;\">\u00daltima atualiza\u00e7\u00e3o em 28\/05\/2020<\/span><\/i><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Antes de contratar, \u00e9 bom saber quais s\u00e3o os tipos de plano de sa\u00fade que existem. 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